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La leadership inclusiva

Codice catalogo: C261D

Durata: 1 ora

Obiettivo didattico del corso

  • Comprendere il concetto di leadership inclusiva e la sua importanza nelle organizzazioni;
  • Identificare le differenze tra le forme di leadership;
  • Strumenti per la gestione di un team diversificato e strategie di promozione e sviluppo professionale delle persone che compongono un team;
  • Esplorare tecniche per creare un ambiente di lavoro che valorizzi le diversità e favorisca la collaborazione.

 

Indice del corso

  • Il ruolo del leader nell’organizzazione
  • Da leader assoluto a leader inclusivo
  • Strumenti e strategie per la gestione inclusiva di team

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